自分の考えたことに挑戦でき、
それを応援してくれる会社

マネージャー

西田　誠

MAKOTO　NISHIDA

2021年11月中途入社

前職：飲食業／外食業界

入社してからの仕事内容、仕事を覚える流れ

入社してすぐに現場での仕事が開始しました。中途社員の場合、入社後半年の間にWEB研修1回、入社時期が近い社員さんと福岡県で2回研修があります。
店舗のオペレーションは、店長またはパートさんに教えていただきながら実務を行います。最初はパートさんに質問や確認しながら実務を行いますので、会話が多くなる分パートさんとの信頼関係が築きやすくなるのかなと思います。

やり甲斐・面白さを感じるとき、転職してよかった！と思うとき

自分で考えた取り組みや考えがうまくいった時にやりがいを感じます。自分で対策を考え、新商品を出す、商品の陳列を変えるとき等やはり不安になります。大丈夫かな？うまくいくかな？失敗することもありますが、それ以上に成功したときの喜びが勝ります。特に当社はチャレンジすることに前向きで、たとえ失敗したとしても、どうすればよかったのか？一緒に考えていただけるので、この会社に決めてよかったなと改めて思います。

仕事をするうえで、他社と比較して当社の特徴・強み

私が入社して驚いたことは、部次長の店舗巡回の多さです。
店舗でパートさんと楽しく仕事をしておりますが、やはり不安も感じることもあります。巡回に来ていただく中で、お褒めの言葉をいただけたりするので、不安が自信に繋がることもあります。
また、近隣で新店オープンがあれば、社長と食事をする機会もあり、社員間の距離が近く、人を大切に考えていただけていることも当社の特徴だと思います。